De Jongerenorganisatie Beroepsonderwijs (JOB) is somber gestemd na kennisneming van het jaarlijkse onderwijsverslag van de Inspectie van het Onderwijs. De kwaliteit van het mbo is op verschillende fronten onder de maat. Preston Henshuijs, voorzitter van JOB: “Het nieuwe toezichtskader is gebaseerd op het principe van verdiend vertrouwen, maar blijkbaar zijn instellingen nog niet voldoende in staat hun verantwoordelijkheid te nemen.”

De Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs (JOB) is blij met de extra aandacht die de minister geeft aan mbo’ers die uitvallen in het hoger onderwijs. Uit cijfers blijkt echter dat het probleem van uitval van mbo’ers in het hbo niet wordt opgelost met de voorgestelde maatregelen. Lees hier onze volledige reactie.

De Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs (JOB) is van mening dat voorzichtig moet worden omgegaan met het koppelen van het bestaansrecht van opleidingen aan de arbeidsmarkt. Het waarborgen van een goede aansluiting voor gediplomeerden op de arbeidsmarkt is belangrijk. Echter, de  onvoorspelbaarheid van de markt is moeilijk als uitgangspunt te nemen, dat is gokken op het toevalsproces.

De Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs (JOB) is het niet eens met het nieuwe plan van minister Bussemaker van Onderwijs. Het plan om het aantal studenten te beperken tot het aantal beschikbare stageplekken zal volgens JOB leiden tot onterechte weigering van studenten en hen zo beperken in hun studiekeuze. JOB roept de minister op om met een échte oplossing te komen.

Het nieuwe magazine van de Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs is uit! In deze editie zetten wij een aantal supermbo’ers in het zonnetje! Ze hebben stuk voor stuk een uniek verhaal, net als veel andere mbo studenten. In deze editie kom je meer te weten over het JOB bestuur van schooljaar 2012/2013, en hoe het nu met oud bestuursleden Geerten, Jouke, Gijs en Lawrence gaat! En verder..

De Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs is verbaasd over de proef van de gemeente Amsterdam om op het MBO College zuid studieverzuim te beboeten. JOB vraagt zich af of de gemeente Amsterdam rekening houdt met de achterliggende reden van het hoge studieverzuim, zoals persoonlijke problemen van jongeren. Daarnaast is het studieverzuim onder leerplichtige mbo-studenten in Amsterdam de afgelopen jaren al fors afgenomen. JOB ziet meer in een voortzetting van die ingezette aanpak dan in geldboetes.

Zie ook het item op AT5, de stelling van Amsterdam, Preston Henshuijs voorzitter JOB reageert op de stelling, 'een spijbelboete helpt'

Momenteel is een wetsvoorstel ingediend waarin de doorstroom van het mbo naar het hbo verandert. Het gaat om een vervroegde aanmeldingsdatum en verplichte studiekeuzeactiviteiten. Dus overweeg je als mbo-student in 2014/2015 door te stromen naar het hbo, raadpleeg dan alvast de website van de Rijksoverheid:
https://abonneren.rijksoverheid.nl/article/voortgezet-onderwijs/nieuwsbrief-voortgezet-onderwijs-nr-5/nieuwe-maatregelen-en-mogelijkheden-voor-aankomende-studenten/1558/16644?preview=false

Eind februari hebben vier jongerenorganisaties (LSVB, ISO, FNV Jong en CNV jongeren) het ministerie van onderwijs en sociale zaken gevraagd de instroom van populaire MBO studierichtingen te beperken. De Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs is van mening dat eerst moet worden begonnen met een betere voorlichting over de studierichtingen. Preston Henshuijs (Voorzitter JOB): "Al die studiefolders en glossies, die zijn hartstikke subjectief. Alles is mooier gemaakt dan het is. De scholen hebben veel studies en mooie plaatjes. Ze zijn veel te veel met zichzelf bezig".

JOB krijgt heel veel vragen van studenten over hoe het nu zit met de lessen voor taal en rekenen en de toetsen hiervan. Ook blijkt het onduidelijk wanneer de Centrale Examens eraan komen en wanneer de cijfers nou mee gaan tellen voor het diploma. En wat kan je als student doen als je dyslexie en/of dyscalculie hebt. Hieronder geven we kort een duidelijke uitleg.

De Jongeren Organisatie Beroepsonderwijs (JOB) is een vereniging die opkomt voor de rechten van alle MBO-studenten in Nederland. Het JOB-bestuur staat aan het hoofd van de organisatie. In juni zal het bestuur gaan wisselen en daarom is JOB op zoek naar nieuwe enthousiaste bestuursleden! Het bestuursjaar loopt van 1 juni 2013 – 1 juni 2014.